Comissão Europeia abre vagas para 650 estágios remunerados

Estágios vão ter lugar em Bruxelas e no Luxemburgo com uma remuneração mensal de 1000 euros.

A Comissão Europeia abriu vagas para o seu programa de estágios remunerados que vai ter início a partir de Outubro. A partir de 1 de Outubro, 650 estagiários vão ter o privilégio de começar a colaborar numa organização que serve mais de 500 milhões de habitantes em 27 países.

 
O período de candidatura vai ter lugar até ao dia 31 de Janeiro, com a pré-selecção a decorrer em Março e Abril, e a selecção em Maio. Os estágios vão ter lugar em Bruxelas e na cidade do Luxemburgo, e a Comissão Europeia pede os seguintes requisitos mínimos: 

• Possuir uma licenciatura; 
• ter um bom conhecido de inglês, francês ou alemão; 
• ter um bom conhecimento de uma segundo língua oficial da União Europeia.

A experiência profissional vai ter a duração de cinco meses e os estagiários vão receber uma remuneração mensal de 1000 euros e o reembolso das despesas de viagem, assim como seguros de saúde e de acidente. 

A Comissão Europeia recebe todos os anos mais de 1300 estagiários com os estágios a terem início em Março e em Outubro.

 
Para mais informações sobre como se candidatar consulte o site do Gabinete de Estágios da Comissão Europeia.

A Comissão Europeia abriu vagas para o seu programa de estágios remunerados que vai ter início a partir de Outubro de 2013.

Fonte: UA

  "Não haverá borboletas se a vida não passar por longas e silenciosas metamorfoses." (Rubem Alves)

 

Estágios profissionais na Administração Pública para jovens até aos 35 anos

Estágios profissionais na Administração Pública para jovens até aos 35 anos

Decreto-Lei n.º 18/2010 de 19 de Março

Artigo 4.º

Destinatários

1 — O Programa destina -se a jovens que preencham, cumulativamente, os seguintes requisitos:

a) Sejam jovens à procura do primeiro emprego, desempregados à procura de novo emprego ou jovens à procura de emprego correspondente à sua área de formação e nível de qualificação;

b) Tenham até 35 anos de idade, aferidos à data de início do estágio;

c) Possuam uma qualificação de nível superior correspondendo, pelo menos, ao grau de licenciado.

2 — Para efeitos do presente Decreto -Lei, considera–se que preenche os requisitos da alínea a) do número anterior quem se encontre numa das seguintes situações:

a) Nunca tenha tido registos de remunerações em regimes de protecção social de inscrição obrigatória;

b) Não tenha exercido uma ou mais actividades profissionais por um período de tempo, seguido ou interpolado, superior a 12 meses;

c) Se encontre a prestar trabalho em profissão não qualificada integrada no grande grupo 9 da Classificação Nacional de Profissões;

d) Não tenha exercido actividade profissional correspondente à sua área de formação e nível de qualificação, por período superior a 36 meses, seguido ou interpolado.

A candidatura é feita via web

Portaria n.º 18/2013 de 18 de janeiro

Artigo 2º

Processamento em suporte electrónico

A apresentação e o processamento das candidaturas, incluindo a seleção dos candidatos, são integralmente realizados em suporte electrónico no sítio da Internet do PEPAC, acessível no portal da Bolsa de Emprego Público.

  

I Série

Área Temática: Emprego

Portaria n.º 17/2013. D.R. n.º 13, Série I de 2013-01-18
Fixa o número máximo de estagiários a selecionar anualmente e estabelece os prazos de candidaturas para o Programa de Estágios Profissionais na Administração Pública Central (PEPAC)
Portaria n.º 18/2013. D.R. n.º 13, Série I de 2013-01-18
Regulamenta o Programa de Estágios Profissionais na Administração Central do Estado (PEPAC)

Enfermeiro (m/f)

Posição:  Enfermeiro(a)s

País:  Reino Unido

HCL Nursing é uma empresa especializada no recrutamento de profissionais de saúde para todo o Reino Unido. Em parceria com a Rede EURES  Portugal recruta enfermeiro(a)s licenciado(a)s, preferencialmente com experiência mínima de 6 meses, para integrar equipas de hospitais públicos.

Procuramos:

·Profissionais com experiência e, preferencialmente, com as seguintes especializações: cuidados gerais, cuidados intensivos, pediatria, cardiologia

· Bom nível de inglês (escrito e falado)

· Com facilidade de adaptação

· Boa capacidade de resistência ao stress

· Com iniciativa e capacidade para rápidas decisões

Entidade oferece:

·Contrato com termo fixo ou permanente;

·Plano de remuneração aliciante, com possibilidade de horas extraordinárias:

·Turnos flexíveis;

·Apoio no alojamento com as primeiras rendas pagas pela entidade;

·Primeiro uniforme:

·Progressão na carreira

Candidaturas:  

Envio de C.V detalhado e carta de motivação 
em português para: eures-uk@iefp.pt com indicação,
em assunto, da referência 587921945 e 
c/c a helena.lourenco@iefp.pt

Mais informações:

Sobre a proposta:  
P. F. contactar Helena Lourenço, Conselheira EURES –

Telef: 214 985 817

helena.lourenco@iefp.pt